职位名称：就业工作人员

工作项目：

协助主任做好以下工作：

1.毕业生就业工作来文的拟办和重要事项协调。

2.参与研究制定科室年度就业工作计划、总结。

3.就业工作重要会议、活动筹备、组织和记录。

4.参与组织和开展就业工作研究。

5.毕业生生源、就业跟踪、就业派遣、毕业生档案等事务办理

6.上级交办的其他事项。

岗位职责：

本职位在科室主任的直接领导下进行工作：

1. 贯彻执行上级毕业生就业的方针、政策，制定完善就业工作相关制度、年度就业工作目标并组织实施。

2.就业工作制度文件、评估、活动等书面材料撰写工作。

3.开展毕业生就业工作宣传报道及就业服务信息化建设。

4.举办毕业生校园招聘会；用人单位接洽和就业市场的开拓与建设。

5.开展就业、创业政策咨询指导等系列活动。

6.办理毕业生“三支一扶”等基层服务项目工作。

7.毕业生就业方案登记、就业手续办理及毕业生就业派遣工作。

8.毕业生生源数据报送、就业数据统计工作。

9.开展毕业生就业及用人单位满意度跟踪调研。

10.应往届毕业生档案、报到证转递及查询工作。

11.指导下设的学生社团（院学生发展中心）开展活动。

12．办理科室就业工作有关的借款、转账、报账等手续。

13.上级交办的其他事项。

工作标准：

1.保证党的路线、方针、政策和国家的法律、法规、决定、命令得到准确贯彻落实。

2.及时贯彻、落实国家、省市毕业生就业、创业政策，积极开展就业政策宣传，确保毕业生就业安全，就业工作管理规范，注重毕业生就业质量、服务水平的提升。

3.及时完成领导交办事宜，并报告办理结果。

4.如完不成职位规定的要求或造成失误和不良影响，按有关规定承担纪律责任。

所需知识能力：

须具备本科及以上学历。熟悉党的路线、方针、政策和国家的法律、法规、决定、命令，有丰富的就业创业工作经验，有较强的分析统计能力，有秉公办事、清正廉洁的品质和严谨、科学、民主的工作作风。